Трудоустройство

Конкурентный анализ — один из способов предсказать судьбу вакансии до ее публикации. Когда вы знаете условия в других компаниях и количество подходящих кандидатов, то заранее понимаете, с какими сложностями в подборе столкнетесь. На вебинаре вы узнаете: • Что это такое? • С какими кандидатами...

61% россиян моложе 25 лет хотели бы по возможности сменить свою профессию! Почему? Потому что, в первую очередь, выбор в 14-18 лет делается чаще всего неосознанно. Под осознанным выбором профессии подразумевается максимальное знакомство с выбранной сферой/сферами деятельности до окончательного...

В нашем VUCA-мире отчетливо прослеживается тренд на использование смежных инструментов и методик из различных направлений А без маркетинга сейчас сложно представить какой-либо проект в любой из отраслей. Благодаря продвижению увеличивается объем продаж, прибыль от одного покупателя...

Формат: Видеозапись вебинара Продолжительность: 2 часа Вас ждут: LinkedIn: оформление профиля для "входящего" поиска вакансий и клиентов, тонкости алгоритмов поисковой выдачи Закрытый поиск работы: что писать кадровым агентствам, рекрутерам и топ-менеджерам Профиль эксперта: как работать над...

Книга про Soft Skills или про всё то, что необходимо знать про гибкие навыки (soft skills) для трудоустройства, сохранения рабочего места и построение карьеры. Согласно исследованиям, 85 % успеха на работе зависит от soft skills, а если это так, то возникает вопрос: «Что необходимо сделать для...

Вебинар о полевом видении поиска и устройства на работу. Для кого: расстановщиков и тех, кто знаком с чтением поля. Содержание вебинара: Системное устройство работы по найму и "в проекте". Иерархия организации, руководителей и сотрудника. Иерархия основателей проекта и команды. Быть внутри...

Эта книга будет полезна тем, кто сейчас находится в поиске работы мечты, а так же для тех, кто только делает первые шаги в новой профессии. В данном пособии подробно рассматривается весь процесс поиска работы, начиная от профессионального самоопределения и заканчивая первыми днями на новой...

Казалось бы, создатели допускают систематические ошибки — при поиске работы, в резюме, сопроводительных письмах, на собеседованиях. Кажется, было бы достаточным выучить очередной шаблон или программное обеспечение, подать своё резюме — и всё, вас сразу примут на работу. Но это так не работает...

ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ Запись лекции Ольги Лермонтовой «Number One: как подняться на карьерную вершину и остаться счастливым». Вы узнаете, какие компетенции, уже давно актуальные на западном рынке, вам нужно прокачать, за что нанимают в Google и другие компании этого уровня и как стать таким...

Вам нужен этот курс, если вы Новичок Окончили обучение удаленной профессии, но так и не смогли найти новую работу и сомневаетесь в своих силах. Фрилансер Хотите стабильности и ищете новых работодателей, чтобы повысить уровень дохода. Работаете в найме Устали от своей работы, мечтаете найти...

Чем хороша шпаргалка? Рабочими шаблонами В шпаргалке вы найдете описание и примеры всех материалов, которые потребуются вам, чтобы получить работу. Просто возьмите пример и сделайте так. Образцы от удаленщиков со стажем, и они не раз приносили им работу и заказы. Удобством Удобная навигация...

О курсе "Поступи в вуз мечты" Помогу выбрать направление и ВУЗ, расскажу про процесс поступления, лафхаки и подводные камни, составим карту вузов и пропишем стратегию поступления. Провела более 500 личных консультаций с 10-11 класса и создала уникальный курс с поддержкой от меня. Если ты...

Для кого он подойдет: Для квалифицированного специалиста, который находится в активном поиске работы. Для выгоревшего специалиста, желающего перейти в смежную профессию. Для специалиста с карьерной паузой (после декретного отпуска) Для специалиста с профессиональным отставанием Для...

Впервые на русском языке выпущен расширенный авторский курс о способах смены и поиска работы. Ольга Лавриненко построила успешную карьеру в General Electric и BCG, более 10 лет занимается консультированием российских и иностранных топ-менеджеров. На основе своего 15-летнего опыта в рекрутинге...

Как это ни парадоксально — в кризис хороших работников найти сложнее, чем обычно! Приходится перебирать сотни сокращенных, прежде чем найдешь кого-то стоящего. Ведь хорошего специалиста, по мнению авторов, не выгонят. А под «хорошим» они предлагают понимать далеко не только набор навыков...